Законодатели запретили вести индивидуальному предпринимателю определенные виды экономической деятельности. ИП не может осуществлять следующие виды деятельности: • производство алкоголя;• оптовая и розничная торговля алкоголем;• ремонт авиационной техники, в том числе авиационной техники двойного назначения;• торговля оружием и основными частями огнестрельного оружия;• торговля патронами к оружию;• коллекционирование оружия, основных частей огнестрельного оружия, патронов к оружию;• деятельность по проведению экспертизы промышленной безопасности;• производство пиротехнических изделий;• деятельность по распространению пиротехнических изделий IV и V класса в соответствии с национальным стандартом;• негосударственная (частная) охранная деятельность;• деятельность, связанная с трудоустройством граждан Российской Федерации за пределами Российской Федерации;• деятельность инвестиционных фондов;• деятельность по управлению инвестиционными фондами, паевыми инвестиционными фондами и негосударственными пенсионными фондами;• деятельность специализированных депозитариев инвестиционных фондов, паевых инвестиционных фондов и негосударственных пенсионных фондов;• деятельность негосударственных пенсионных фондов по пенсионному обеспечению и пенсионному страхованию;• производство лекарственных средств;• деятельность на рынке ценных бумаг.
Cумму оклада за период временной нетрудоспособности, не подтвержденный больничным листом.
Разницу между суммой оклада и суммой пособия за период временной нетрудоспособности, подтвержденный больничным листом; В обоих случаях начисления работнику можно учесть в расходах. На основании пункта 25 статьи 255 НК РФ в качестве расходов на оплату труда признаются любые виды затрат, произведенных в пользу работника при условии, что они предусмотрены трудовым или коллективным договором.
Аналогичный вывод финансовый орган уже высказывал ранее.
Налоговые выгоды для организации в случае, если процесс продажи займет длительное время, очевидны - объекты, учтенные на счете 41, налогом на имущество не облагаются.
Имеются отдельные судебные решения, подтверждающие противоположную точку зрения. Так, в постановлении от 27.01.2009 по делу № А65-9168/2008 ФАС Поволжского округа признал правомерным перевод основных средств в товары на основании приказа руководителя фирмы.
Такой же вывод содержится в постановлении ФАС Центрального округа от 04.07.2008 по делу № А48-3994/07-14.
Возможно, при этом специалист юридической фирмы сдаст документы по доверенности от Вашей организации, заверять нотариально ее не нужно. Или документы могут быть отправлены в ИФНС почтой. Обратно документы будут высланы заказным письмом на Ваш юридический адрес. В случае отказа – на домашний адрес Генерального директора.
Также, если вы не придете в назначенный день за документами, на следующее утро они так же будут отправлены заказным письмом.
Всем ООО, созданным до 1 июля 2009 года, необходимо пройти перерегистрацию ООО в 2009 году (привести свои учредительные документы в соответствие с положениями Федерального закона от 30.12.2008г № 312-ФЗ). Закон устанавливает срок прохождения – до 1 января 2010 года. Это необходимо сделать для того, чтобы учредительные документы Общества соответствовали действующему законодательству.
ООО, не прошедшие перерегистрацию в 2009 году, с 2010 года будут считаться осуществляющими свою деятельность с нарушениями законов и правовых актов.
С 1 октября 2008 года вступает в действие Закон от 30 апреля 2008 г. N 56-ФЗ 'О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений'*(1) (далее - Закон N 56-ФЗ). Согласно этому документу, в системе формирования накопительной части пенсии могут участвовать все люди без ограничения по возрасту. Причем даже те лица, которые ранее не принимали в ней участия в связи с возрастными рамками (мужчины - до 1953 года и женщины - до 1957 года рождения). Кроме того, люди смогут активно участвовать в формировании своей будущей пенсии, так как им дано право пополнять накопительную часть за счет добровольных взносов.
Застрахованное лицо сможет выбрать один из способов перечисления дополнительных взносов: самостоятельно или через работодателя (п. 3 ст. 2 Закона N 56-ФЗ). При этом размер дополнительного страхового взноса также будет определяться самим человеком. Его величина может быть установлена как в твердой сумме, так и в процентном отношении от заработной платы. И что немаловажно, размер дополнительного страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии, уплачиваемого застрахованным лицом, может быть в любое время изменен по его заявлению согласно пунктам 1, 2 статьи 5 закона N 56-ФЗ. Начать копить на будущую пенсию совсем несложно: достаточно написать заявление пункт 1 статьи 3 Закона N 56-ФЗ. Подать его можно в территориальный орган Пенсионного фонда самостоятельно по месту жительства или через работодателя на основании пункта 1 статьи 4 Закона N 56-ФЗ. Кроме того, человек, участвующий в системе обязательного пенсионного страхования, вправе по своему усмотрению прекращать или возобновлять уплату таких взносов (п. 2 ст. 3 Закона N 56-ФЗ).
Если же человек, который перечисляет дополнительные взносы на формирование накопительной части пенсии, увольняется с предприятия, то ему и заявления о прекращении уплаты добровольных взносов подавать не надо. Это произойдет автоматически со дня прекращения трудовых правоотношений согласно пункту 4 статьи 5 Закона N 56-ФЗ.
Государство обещает поддержать формирование пенсионных накоплений путем их софинансирования. Но рассчитывать на это могут только лица, которые добровольно платят дополнительные взносы на накопительную часть трудовой пенсии. Кроме того, их сумма за предыдущий год не должна быть менее 2.000 рублей (п. 3 ст. 12 Закона N 56-ФЗ).
Кроме самих заинтересованных лиц и государства в формировании пенсионных накоплений может принять участие и работодатель (ст. 8 Закона N 56-ФЗ).
« назад
